🎓 毕业季到了，不少同学都面临一个问题：是不是必须签订三方协议呢？👀 其实，三方协议并不是强制性的法律文件，但它在就业过程中起着重要作用。它不仅是学校、学生和用人单位之间的约定，也是毕业生档案转移、户口迁移以及办理入职手续的重要依据之一。💼
🤔 如果你暂时不想签约，也可以先与用人单位沟通清楚，明确实习期或试用期的相关安排。不过要注意，没有三方协议可能会对后续的社保缴纳、公积金办理等产生影响哦！💸
💡 小建议：无论是否签约，都要确保自己的权益不受损害。可以咨询学校的就业指导中心，或者寻求专业律师的帮助。同时，记得保存好所有相关的书面材料，以备将来之需！📄
🎯 总之，三方协议虽重要，但并非唯一选择。根据自身情况权衡利弊才是关键！🌟