安化黑茶直销模式与奖金制度

导读 大家好,知识小编来为大家解答以上的问题。安化黑茶直销模式与奖金制度很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、法律分析:一、华莱黑
2023-10-17 21:46:00

大家好,知识小编来为大家解答以上的问题。安化黑茶直销模式与奖金制度很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、法律分析:一、华莱黑茶共有2个盘(黑盘or消费组)(红盘or经营组)

2、黑盘(每个盘7个人分别是:组长1人,副组长2人,组员4人)

3、首先您购买华莱产品(4980元一斤茶叶)这时候您就变成公司黑盘一员,不过您需要帮公司卖出两套产品(4980×2)必须要每人卖出两套。(销售任务)公司奖励800元。此时您是销售组组长。

4、当您变成销售组长的时候您必须帮助组员发展2个人(每人4个点位,总共8个点位)。发展到2个人以后您就会离开黑盘进入下一个盘红盘。公司奖励5000元。

5、此时红盘你们所有人都是之前黑盘的组长,此时依然会选出组长重复黑盘的操作,形成裂变。由1变2,2变4,4变8这样倍增下去。

6、二、从黑盘晋升到红盘并且是组长的时候,公司会给您10000元奖金,如果之前的红盘里的组员8人都变成进到红盘时公司会给您5000元一人:5000×8,如果红盘满8人公司直接给您5万5作为奖励。

7、总共您可以拿到: 5000+10000+40000+55000(公司奖励)=110000元

8、当拿完11万元奖励跟完成任务后您不需要重新销售产品,直接形成裂变,您直接滚落到红盘最底层,重新按照游戏规则发展下线,不停循环赚取11万元。

9、所以黑茶鼓吹可以赚取无数个11万元。

10、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第六十二条 用工单位应当履行下列义务:

11、(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;

12、(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;

13、(三)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇;

14、(四)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训;

15、(五)连续用工的,实行正常的工资调整机制。

16、用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。

本文到此结束,希望对大家有所帮助。

免责声明:本文由用户上传,如有侵权请联系删除!