大家好,知识小编来为大家解答以上的问题。深圳劳动法病假工资规定很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、劳动法关于病假工资有以下规定:病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%;最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案;工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
2、不得以实物及有价证券替代货币支付;其他。
本文到此结束,希望对大家有所帮助。
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2、不得以实物及有价证券替代货币支付;其他。
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