员工回复OK手势被开除是否合法可以要经济赔偿金吗

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1、员收回复OK的手续遭到用人单位开除的，是属于非法解除劳动合同的情形，劳动者是可以要求用人单位支付经济赔偿的。

2、《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：。

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